Унифицированная форма N Т-11
Утверждена постановлением
Госкомстата РФ
от 5 января 2004 г. N 1
(см. Указания по применению и заполнению форм первичной учетной документации)
------------+ ¦ Код ¦ +-----------+ Форма по ОКУД¦ 0301026 ¦ +-----------+ по ОКПО¦ ¦ --------------------------------------------------- L------------ наименование организации --------------------T------------------+ ¦ Номер документа ¦ Дата составления ¦ +-------------------+------------------+ ¦ ¦ ¦ Приказ L-------------------+------------------- (распоряжение) о поощрении работника --------------------+ ¦ Табельный номер ¦ +-------------------+ ¦ ¦ --------------------------------------------------------+-------------------- фамилия, имя, отчество ------------------------------------------------------------------------ структурное подразделение ------------------------------------------------------------------------ должность (специальность, профессия) ------------------------------------------------------------------------ мотив поощрения ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------ вид поощрения (благодарность, ценный подарок, премия и др. - указать) ________________________________________________________________________ в сумме ________________________________________________________________ прописью ________________________________________________________ руб _______ коп (_____________ руб ________ коп) цифрами Основание: представление ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------ Руководитель организации _________ ______________ ______________________ должность личная подпись расшифровка подписи С приказом (распоряжением) работник ознакомлен ______________ " " ________________ 20 г. личная подпись
Обновление раздела прекращено в 2014 году. Версии законов могут не быть актуальными.